O aumento nos valores das refeições já faz com que o vale-refeição de milhares de colaboradores brasileiros dure menos da metade do mês
por RB|Imprensa
O vale-refeição é um benefício oferecido a colaboradores de uma empresa, que se trata de um valor mensal adicional ao salário e tem como finalidade a compra de refeições em restaurantes, lanchonetes, padarias e outros estabelecimentos para consumo durante o período de trabalho. Hoje, ele é benefício trabalhista não obrigatório, dependendo da convenção coletiva da categoria, mas extremamente atrativo, não somente aumentando a moral da empresa frente ao mercado, mas também sendo essencial internamente, promovendo a retenção de talentos e a motivação da equipe.
Entretanto, o cenário econômico brasileiro como um todo, tem influência direta nos valores de refeições e alimentos. Por isso, com a inflação no preço dos produtos, muitos colaboradores têm encontrado dificuldades em continuar obtendo suas refeições, uma vez que por mais que os valores das refeições aumente, o dos benefícios permanece o mesmo.
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O infográfico acima, baseado em um estudo realizado pela Associação Brasileira das Empresas de Benefícios ao Trabalhador (ABBT) mostra que, hoje, no Brasil, uma refeição por quilo custa, em média, R$ 40,64. Esse valor varia de acordo com o padrão do restaurante e do prato em si, mas, ainda segundo o estudo, o benefício atualmente auxilia o trabalhador em uma média de somente 11 dias úteis, exatamente a metade dos dias considerados pelas empresas para oferecimento do benefício (22).
Por conta dos valores inflacionados o brasileiro passa a investir em alimentos mais baratos mas, muitas vezes, também menos saudáveis. Salgadinhos de pacote e salgados prontos, como as coxinhas e esfihas, passaram a ser mais consumidos, ganhando destaque em valor e aumentando sua participação no mercado.
Gisele Zacharias, gerente de RH, e Letícia Deus, coordenadora de RH da RB benefícios, trazem três dicas de como os colaboradores podem utilizar o vale-refeição de forma mais consciente e economizar custos:
1. Acompanhar o saldo diariamente:Monitorar o saldo de forma diária é uma das formas de ter maior controle sobre os valores disponíveis para utilização do benefício.
2. Optar por restaurantes que possuam opções mais em conta:Ainda que em alguns locais isso possa ser um pouco difícil, buscar restaurantes que sejam mais em conta, mas que ainda possuam um menu abrangente, é uma boa forma de balancear valores mais baratos e opções que não deixem de ser saudáveis;
3. Tentar limitar-se a utilizar o vale-refeição no horário de trabalho:Ainda que as empresas não possam limitar o uso do vale-refeição de seus colaboradores, os mesmos podem fazer um controle de quando e onde utilizam seu benefício. Uma vez que o valor é depositado com base nos dias úteis, compras grandes, externas ao horário de trabalho, como pizzas ou fast foods, por exemplo, podem pesar bastante nos valores totais.
